Справочник от Автор24
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2

Социальная эффективность обучения

Определение 1

Понятие эффективности означает степень приближения к наиболее желаемому результату при минимальных затратах и издержках.

Социальная эффективность часто рассматривается как основная характеристика функционирования системы, что позволяет выявить цели намеченных результатов. Повысить эффективность – значит добиться высоких хозяйственных результатов при минимальных трудовых, материальных и финансовых затратах. Однако при этом следует помнить, что качественное состояние социальной эффективности все время наполняется новым содержанием под воздействием научно-технического прогресса.

Эффекты образования

Образование создает несколько эффектов:

  • экономический – снижение себестоимости продукции и материалоемкости, снижение трудоемкости и рост производительности труда, рост рентабельности и прибыли;
  • ресурсный – освобождение материальных и трудовых ресурсов на предприятии;
  • технический – появление новых технологий, изобретений, открытий, новой техники и изобретений «ноу-хау»;
  • социальный – повышение культурного и социального уровня граждан, более качественное удовлетворение населения в товарах и услугах, улучшение техники безопасности труда.

Эффективность образовательных учреждений

Эффективность образовательных учреждений можно разделить на внутреннюю и внешнюю. Внутренняя эффективность рассматривается как педагогическая либо же эффективность работы самой системы. Внешняя эффективность рассматривается как экономическая, под этим подразумевается отдача, которая получается от использования образовательного фонда.

Замечание 1

Комплексная оценка эффективности образовательных учреждений включает в себя качество и количество труда, величину затрат, результат воспитательной работы, привитие моральных ценностей и социальный эффект от обучения.

Определяя эффективность образовательных организаций как социально-экономическую характеристику, есть возможность использовать ее для оценки стоимостных показателей. Единая оценка социальных факторов необходима для возможности выбора оптимального решения с учетом его социальных и экономических последствий.

«Социальная эффективность обучения» 👇
Помощь эксперта по теме работы
Найти эксперта
Решение задач от ИИ за 2 минуты
Решить задачу
Помощь с рефератом от нейросети
Написать ИИ
Определение 2

Поэтому социальная эффективность образовательных учреждений – это обобщенная характеристика система образования, что определяет ее движение в целевом пространстве, а эффективность отдельной образовательной организации определяется его вкладом в достижении цели.

Как осуществляется оценка социальной эффективности обучения?

Комплексная оценка социально-экономической эффективности образовательных организаций осуществляется на основе интегрального показателя, который основывается на следующих критериях:

  1. Качество подготовки учащихся – это соответствие уровня знаний, что получают студенты во время обучения, содержанию и уровню требований, которые предъявляются к ним в процессе дальнейшей трудовой деятельности. Качество подготовки будущих специалистов должно определяться не только успеваемостью, но и внешним критерием – требования рыночной экономики к уровню подготовки специалистов. Сюда же можно отнести и достижение целей образования – образованность. Ее уровень характеризует индивида и общество, и проявляется в содержании сознания и характере поведения.
  2. Вклад в образовательные организации. Данный критерий включает в себя не только характер и объем финансирования учебного заведения, но и число учащихся, материальные ресурсы и преподавательский состав.
  3. Оценивание отдачи инвестиций в образовательные учреждения. Сюда можно отнести уровень и характер результатов, которые показаны учебным заведением.
  4. Оценивание изменений и преобразований в процессе повышения уровня всех членов коллектива учебного учреждения. К данным изменениям относится социальное, нравственное, интеллектуальное, профессиональное и духовное развитие, а также степень участия членов коллектива в процессе управления образовательным учреждением.
  5. Достижение оптимального использования ресурсов в учебном заведении, а также в других уровнях системы образования.
  6. Целесообразность вложения средств в учебные заведения.
  7. Величина индивидуального вклада сотрудников образовательного учреждения в повышение производства и качество образовательных услуг, а также в создание национального дохода государства.
  8. Социализация выпускников учебных заведений. Данный критерий также включает в себя дополнительный заработок образованных работников, мониторинг из занятости на рынке труда, а также анализ успешности профессиональной деятельности после окончания учебного заведения.
  9. Прирост материальных благ, которые обеспечиваются повышением образовательного уровня и квалификации специалистов народного хозяйства.
  10. Повышение эффективности применения ресурсов народного хозяйства, которая достигается за счет внедрения научно-технических разработок, что были разработаны специалистами данного учебного учреждения.

Алгоритм измерения социально-экономической оценки. Автор24 — интернет-биржа студенческих работ

Рисунок 1. Алгоритм измерения социально-экономической оценки. Автор24 — интернет-биржа студенческих работ

Замечание 2

Система оценки, которая опирается на критерии интегрального оценивания социальной эффективности обучения, способна улучшить деятельность образовательных учреждений, улучшив результаты обучения и расширив их доступность. В то же время укрепляются принципы самоуправления, и повышается уровень соответствия данного учебного заведения законодательным нормам и требованиям.

Цели проведения оценки социальной эффективности обучения

Оценка социальной эффективности обучения производится для удовлетворения следующих целей:

  1. Стремление узнать, в каком состоянии находятся сотрудники учебного заведения после обучения: появилось ли желание проявлять инициативу и взять дополнительную работу.
  2. Оценивание уровня приобретенных сотрудником знаний с целью поручения нового ответственного задания.
  3. Желание руководителя понять, являются ли сотрудники профессионалами или же нуждаются в повышении квалификации.

Оценка социальной эффективности обучения. Автор24 — интернет-биржа студенческих работ

Рисунок 2. Оценка социальной эффективности обучения. Автор24 — интернет-биржа студенческих работ

Дата последнего обновления статьи: 11.12.2023
Найди решение своей задачи среди 1 000 000 ответов
Крупнейшая русскоязычная библиотека студенческих решенных задач
Все самое важное и интересное в Telegram

Все сервисы Справочника в твоем телефоне! Просто напиши Боту, что ты ищешь и он быстро найдет нужную статью, лекцию или пособие для тебя!

Перейти в Telegram Bot