Адаптация сотрудников
процесс включения новых сотрудников в организацию, предполагающий знакомство с правилами и нормами, закрепленными в корпоративной культуре, способами профессиональной деятельности, включением в системы неформальных связей.
Организационная модель
Предмет
Менеджмент
👍 Проверено
Автор24
формализованное описание знаний об организации , пригодное для представления в различных непосредственно воспринимаемых человеком графических, табличных и текстовых формах, а также для машинной обработки средствами электронной вычислительной техники.
Научные статьи на тему «Организационная модель»
Модели организационных изменений
Модели организационных изменений К. Левина и Э....
Им была разработана поэтапная модель организационных изменений:
Размораживание, организация готовности...
Модель индивидуального и организационного изменения В. Бурка и Г....
Литвина
Интересна также модель индивидуальных и организационных изменений, предложенная В....
Примечание 1
Итак, базовой моделью исследования организационного развития является модель, предполагающая
Статья от экспертов
Модели организационного управления
В статье рассматриваются наиболее популярные точки зрения на предмет организационного управления. Приводятся оригинальные рамочные модели, посредством которых этот предмет подлежит изучению, освоению и интерпретации. Предпринимается безуспешная попытка их интеграции, высказывается сомнение в состоятельности доминирующей ныне парадигмы управления и формируются требования к новой.
Creative Commons
Научный журнал
Модели организационной эффективности
В литературе, посвященной организационной эффективности, освещено множество моделей организационной...
Системно-ресурсная модель
Определение 1
В данной модели мерилом эффективности является степень...
Целевая модель
Определение 2
Суть модели заключается в том, что оценивается степень достижения...
Анализы и модель Перроу
Определение 6
Согласно изучениям Перроу, модели по большей своей части...
Содержащая противоречия модель
Определение 7
Суть модели – деление организаций на более или менее
Статья от экспертов
Организационные модели корпораций
Формирование корпоративных структур в экономике России является объективной закономерностью концентрации капитала. Общей проблемой становится поиск наиболее совершенных моделей совместной деятельности разнообразных юридических лиц. Эти модели должны учитывать как общие требования, так и специфические требования современных крупных корпораций, деятельность которых нуждается в особых способах планирования, координации и контроля со стороны акционеров.
Creative Commons
Научный журнал
Еще термины по предмету «Менеджмент»
Анализ допущений
метод, который анализирует точность допущений и идентифицирует риски проекта, вызванные неточностью, противоречивостью или неполнотой допущений.
Нерегулярный спрос
состояние спроса, при котором уровень сбыта колеблется в зависимости от различных факторов.
- Модель организационной системы
- Полная организационная модель
- Частная организационная модель
- Модель организационной социализации
- Организационно
- А-модель
- Модель
- Модели
- Модель
- Динамическая модель (модель)
- Организационная диаграмма
- Организационное планирование
- Организационные риски
- Организационный проект
- Организационное обеспечение
- Организационные простои
- Организационный компонент
- Организационный этап
- Организационные затраты
- Организационная система
Повышай знания с онлайн-тренажером от Автор24!
- Напиши термин
- Выбери определение из предложенных или загрузи свое
- Тренажер от Автор24 поможет тебе выучить термины с помощью удобных и приятных карточек
